Одна из целей Трудового кодекса Российской Федерации – защита сотрудников от нечестных работодателей, которые думают, что можно уволить гражданина без достаточной мотивации. Действующие законы помогают оперативно восстановить нарушенные права, обжаловав неправомерное расторжение трудового договора.
- Когда увольнение незаконно
- Сроки на оспаривание незаконного увольнения
- Куда обращаться
- Госпошлина
- Список документов
- Боготольский районный суд
- Данные организации
- Карта
- Судебный участок мирового судьи N 11 — Боготол
- Данные учреждения
- Карта и адрес
- Судебный участок мирового судьи N 12 — Боготол
- Данные организации
- Карта и адрес
Когда увольнение незаконно
Статья 81 Трудового кодекса РФ устанавливает возможность расторжения договора с сотрудником по желанию работодателя, при этом чётко обозначает причины, процедуру. Среди распространённых нарушений, по которым увольняют сотрудников :
- при формальном сокращении штата;
- если человек не отвечает требованиям к занимаемой должности, но при этом отсутствуют данные проверок, аттестаций;
- когда основанием для увольнения стали поступки работника, которые он не совершал;
- по причинам, не предусмотренным российским законодательством;
- если не была соблюдена процедура;
- в ситуации ошибочного наложения дисциплинарных взысканий.
Также увольнение будет являться незаконным, если:
- работодатель вынудил работника написать заявление об увольнении;
- у гражданина не было возможности отозвать заявление об увольнении в установленные законом сроки;
- работодатель не может доказать факт нарушения внутреннего распорядка;
- в приказе подделана подпись сотрудника об ознакомлении;
- сотрудник был лишен занимаемой должности в момент больничного, отпуска.
Список не является исчерпывающим, в каждом случае правомерность действий работодателя лучше проверять при помощи юриста, который сможет установить, верно ли проведена процедура. При обнаружении нарушений специалист посодействует в восстановлении в должности, поможет получить компенсацию.
Сроки на оспаривание незаконного увольнения
Судебные дела, связанные с увольнением, рассматриваются в сокращённые сроки. Работник может пожаловаться в течение 30 дней с даты получения на руки трудовой книжки либо ознакомления с копией приказа об увольнении.
Если работника не ознакомили с приказом, сроки исчисляются с момента, когда гражданин узнал о факте его подписания.
Куда обращаться
Процедура требует подавать иск в суд по месту юридической регистрации работодателя, но при увольнении, можно обратиться и по месту регистрации сотрудника в Боготоле.
Госпошлина
Дела, связанные с неправомерным увольнением, не облагаются госпошлиной, другими сборами, судебными расходами.
Список документов
Для обжалования решения работодателя гражданин должен представить юристу:
- копию трудового договора;
- копию трудовой книжки;
- копию приказа об увольнении, по которому сотрудника уволили;
- доказательства, указывающие на неправомерные действия представителя компании-работодателя.
Боготольский районный суд
Данные организации
| Учреждение | Боготольский районный суд |
| В каком районе находится | |
 |
|
| Адрес организации | Красноярский край, Боготол, улица Шикунова, 1 |
| Когда работает | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Сайт | http://bogotol.krk.sudrf.ru |
| Номера телефонов учреждения | +7 (39157) 2-51-88 показать телефон |
| Электронная почта | bogotol.krk@sudrf.ru |
| В каком регионе | Красноярский край |
Карта
Судебный участок мирового судьи N 11 — Боготол
Данные учреждения
| Название | Судебный участок мирового судьи N 11 — Боготол |
| В каком районе находится | |
|
|
|
| Время работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Почта | |
| Сайт организации | http://mirsud24.ru |
| Номера телефонов организации | +7 (39157) 2-03-61 +7 (39157) 2-03-62 показать телефон |
| Адрес организации | Красноярский край, Боготол, Советская улица, 55а |
| Регион России | Красноярский край |
Карта и адрес
Судебный участок мирового судьи N 12 — Боготол
Данные организации
| Учреждение | Судебный участок мирового судьи N 12 — Боготол |
| Район | |
|
|
|
| Телефонный номер учреждения | +7 (39157) 2-03-61 +7 (39157) 2-03-62 показать телефон |
| Сайт учреждения | http://mirsud24.ru |
| Электронная почта | |
| Режим работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Регион | Красноярский край |
| Адрес учреждения | Красноярский край, Боготол, Советская улица, 55а |