Беременная женщина имеет конституционное право на труд, наравне с другими категориями граждан РФ. Если она нигде официально не трудоустроена, не находится в отпуске по беременности, родам, при этом не может самостоятельно найти работу, ей следует идти в Центр занятости по месту постоянного жительства.
Чтобы встать на учёт в ЦЗ, начать получать пособие по безработице, найти себе работу, рекомендуется при обращении привлечь грамотного юриста, который поможет пройти процедуру предельно просто и быстро.
Согласно пункту 4 ст. 35 ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» пособие по безработице не начисляется во время отпуска по беременности и родам. Если гражданка находится в отпуске по беременности родам, она не может претендовать на пособие по безработице, так как ей начисляется другая социальная выплата, признанная доходом. В этом случае возобновление учёта, выплата соц. помощи, связанной с невозможностью трудоустройства, будет восстановлена.
Сроки и условия обращения беременной в Центр занятости
Женщина в положении будет принята на учёт в центр занятости, как безработная, если срок беременности не превышает 30 недель. Именно с этого момента, с точки зрения Трудового кодекса Российской Федерации она признается временно нетрудоспособной, соответственно ей предоставляется официальный декретный отпуск.
Срок выплаты пособия по безработице беременной женщине
При достижении беременной 30-недельного срока, она должна обращаться в женскую консультацию по месту постоянной регистрации, оформить лист временной нетрудоспособности, который подаётся в центр занятости. После его регистрации считается, что гражданка находится в декретном отпуске по уходу за ребёнком.
После ухода в декрет, государство начинает выплачивать социальное пособие по уходу за ребёнком, которое будет начисляться до момента, когда новорождённый достигнет возраста 1,5 лет.
Дополнительные возможности
По истечении 140 дней с момента рождения ребенка, мать может повторно обращаться в центр занятости, где могут быть оказаны следующие профильные услуги:
- Переподготовка;
- Получение дополнительной специальности;
- Восстановление квалификационных навыков в связи с декретом;
- Подготовка с целью совмещать выполнение материнских обязанностей с получением дохода;
- Консультацию в организации занятия предпринимательской деятельностью.
Как правило, представители центра занятости в Таре стараются оказать всестороннюю помощь беременным, но если вдруг вы столкнулись с нарушениями, хамским отношением, обратитесь в юридическую компанию, он защитит ваши законные права на труд, получение полного пакета положенных социальных льгот.
Центр занятости населения — Тара
Данные организации
| Название | Центр занятости населения — Тара |
| В каком районе находится | Тарский |
 |
|
| Почта | tara_czn@omskzan.ru |
| Какой адрес | Омская область, Тарский район, Тара, Советская улица, 42 |
| Телефонный номер организации | +7 (38171) 2-18-92 (горячая линия) +7 (38171) 2-38-88 (заместитель директора) +7 (38171) 2-38-99 +7 (38171) 2-01-64 (инспектор) +7 (38171) 2-21-01 (инспектор) +7 (38171) 2-39-19 (инспектор) +7 (38171) 2-08-45 (инспектор) показать телефон |
| Вебсайт организации | https://www.omskzan.ru |
| В каком регионе России находится | Омская область |
| Режим работы | режим работы понедельник-четверг: с 08:30 до 17:45 пятница: с 08:30 до 16:30 прием директора вторник: с 09:00 до 12:00 |